Ольга КИРЕЕНКО: Умейте наслаждаться каждым моментом

Дорогие читатели!
Наш журнал и дилерский центр Mercedes-Benz Брянск продолжают проект «Купи Mercedes-Benzи попади в «Точку!»
Гости рубрики – яркие и харизматичные обладатели легендарного автомобиля – на наших страницах рассказывают о себе, своей работе, бизнесе, увлечениях, жизненных ценностях, пути к успеху.
Сегодня своей историей делится Ольга КИРЕЕНКО.

Умейте наслаждаться каждым моментом


Ольга – счастливая многодетная мама, она воспитывает трех детей – сына и двух дочек.

– Материнство для меня в радость, – говорит молодая женщина. – Я из тех мамочек, которые стараются проводить со своими детьми максимум времени. Мы постоянно куда-то ездим, посещаем интересные мероприятия, секции, кружки, любим путешествовать всей семьей. И Mercedes-Benz для нас в этом – первый помощник.

За рулем Ольга больше десяти лет. И в семье Киреенко две машины известного бренда: одна у мужа, вторая – у жены.

– Для меня, как матери, на первом месте, конечно же, безопасность. В своей машине я полностью уверена, знаю, что она не подведет. Плюс максимальный комфорт – в дорогу можно взятьвсе необходимое, даже детскую коляску. А еще в этом автомобиле отличная акустика – включаешь любимую музыку и наслаждаешься поездкой, каждым ее моментом, рассказывает гостья нашей рубрики.

Несмотря на многочисленные семейные заботы, Ольга – человек очень активный и позитивный! И всегда находит время, чтобы помогать супругу, известному в городе ресторатору, вести семейный бизнес:

– Ресторан «Ройал» успешно работает уже 20 лет. Мы любим своих гостей, всегда стараемся идти в ногу со временем, следим за тенденциями, вводим новые блюда, вносим изменения в дизайн интерьера. Но при этом сохраняем формат и традиции нашего заведения. Нам очень близок по духу прекрасный слоган бренда Mercedes-Benz – «The best or nothing», в переводе означающий «Лучшее или ничего» и ценности всемирно известной компании. И мы гордимся, что стали партнерами дилерского центра Mercedes-Benz Брянск. Клиенты, купившие здесь автомобиль, могут отметить это счастливое событие в нашем ресторане, причем, с приятным бонусом. Кроме того, им выдается карта постоянного гостя.

При ресторане «Ройал» существует открытый женский клуб «Brunch.royal», который в свое время организовала Ольга Киреенко. Каждую неделю представительницы прекрасного пола собираются, чтобы обсудить важные для них темы.

– Это потрясающее по энергетике мероприятие. И я каждый раз удивляюсь, какие в нашем городе красивые, умные, позитивные, талантливые и целеустремленные женщины. С недавнего времени мы стали встречаться еще и в новом формате бранч-лайф, где наши гости делятся историями своего успеха. Сказок не бывает, только упорный труд приводит к цели. Чтобы прийти к своей мечте, нужно действовать. Эти истины мы и хотим донести до брянских девушек, мотивировать их. Кстати, дилерский центр Mercedes-Benz Брянск является партнером и нашего бранч-лайфа. Для нас такое сотрудничество – большая честь, – говорит Ольга.

Дилерский центр Mercedes-Benz Брянск
+7 (4832) 44-50-56
sales.mercedes-bryansk.ru
09.06.2021

Чистота – наша профессия!

В конце апреля торгово-сервисная компания «Чистоград» отметила свое десятилетие. О том, что сделано за эти годы, и планах на будущее рассказывают руководители семейного предприятия Екатерина и Виктор СОЛОМЕННИКОВЫ.

– За десять лет «Чистоград» заработал серьезную репутацию и авторитет, вас хорошо знают в Брянске, вам доверяют. Расскажите, с чего все начиналось?

Директор ООО «Чистоград» Екатерина Соломенникова:

– С самого начала мы активно осваивали два равнозначных и одинаково важных для нас направления: это клининговые услуги и продажа бытовой и профессиональной химии. Десять лет назад клининг в Брянске не был так широко представлен, как в крупных городах, поэтому момент риска имелся. Но, как оказалось, услуга профессиональной уборки помещений оказалась востребована и в нашем регионе. Мы начинали работу сразу с крупных площадей, среди первых объектов были магазин «Спортмастер», торговая сеть «Магнит». Кстати, с этими партнерами компания сотрудничает до сих пор. Вот уже несколько лет нашими услугами на постоянной основе пользуются сеть гипермаркетов «Лента», спортпарк «Варяг», большинство автосалонов города, наш персонал готовил к открытию ТРЦ «Аэропарк». Так что «Чистограду» есть чем гордиться, мы очень дорожим доверием своих клиентов.

– Какие услуги оказывает компания в сфере профессионального клининга?

– Мы проводим профессиональную уборку любых помещений: торговых центров, офисов, ресторанов, автосалонов, отелей, общественных зданий, а также квартир, загородных домов, коттеджей.
Работаем как с юридическими, так и с частными лицами. Компания предоставляет широкий спектр клининговых услуг – это ежедневная комплексная уборка, экспресс-уборка, уборка после строительства и ремонта, генеральная уборка под ключ.
Как отдельную услугу предлагаем профессиональное мытье окон, витрин, вывесок, фасадов зданий, химчистку мягкой мебели, ковров. На нашем сайте чистоград-клининг.рф есть удобный и прозрачный калькулятор, так что клиент может сам предварительно просчитать стоимость работ и сделать заказ в режиме онлайн.

2.jpg

– В чем, на ваш взгляд, залог качественной профессиональной уборки?

– Профессиональный клининг – целая наука. Поэтому залог грамотной уборки – это, прежде всего, хорошо обученные, высококвалифицированные сотрудники. На каждом объекте имеются свои нюансы, и их необходимо учитывать. Мы постоянно обучаем свой персонал. Как правило, два раза в месяц у нас проходят семинары, тренинги, где наши специалисты знакомятся с актуальными тенденциями рынка клининга, новыми технологиям уборки и моющими средствам, современным оборудованием. Отмечу – в работе мы используем только профессиональную, качественную, сертифицированную «химию», которая безопасна для людей и животных. У нас имеется свой парк техники для уборки и весь необходимый набор специнвентаря.

– Какую продукцию вы предлагаете брянцам?

Коммерческий директор ООО «Чистоград» Виктор Соломенников:

–Еще одно, не менее важное направление нашей работы, – оптовая и розничная продажа бытовой и профессиональной химии, дезинфицирующих средств, автокосметики. Мы сотрудничаем со многими ресторанами, барами, кафе, отеля- ми города, предоставляя им в комплексе специальные средства для наведения и поддержания чистоты. Компания поставляет бытовую химию региональным торговым сетями. У нас широкая линейка антисептиков для рук, для обработки поверхностей, причем все они входят в официальный реестр разрешенных дезинфицирующих средств.

Также мы занимаемся поставкой товаров для детейлинга – комплексного профессионального ухода за автомобилями.
«Чистоград» напрямую, без посредников, работает с известными российскими и зарубежными производителями автохимии, является официальным представителем в Брянске таких компаний, как ТД «ГраСС», «Koch Chemie GmbH». Мы не только поставляем качественные специальные моющие средства детейлинг-студиям, но и проводим обучающие семинары для их сотрудников. Вся продукция, которую компания предлагает покупателям, сертифицирована, приобрести ее можно в двух наших магазинах, а также через сайт чистоград-маркет.рф.

– Как происходит подбор сотрудников?

– Мы называем наше предприятие семейным не только потому, что это семейный бизнес. На сегодня в «Чистограде» работают около 200 человек, из них около 30 менеджеров, причем многие трудятся уже много лет, со дня основания компании. Мы – как одна семья. Каждый сотрудник знает, что всегда может поделиться своими проблемами и найдет понимание и поддержку.

Собрать такой коллектив было непросто. К подбору персонала мы относимся очень внимательно и тщательно, ищем, как говорится, «своих людей. Для нас главное – не навыки, обучить специалиста можно всегда. В первую очередь мы обращаем внимание на личностные компетенции человека – такие, как самостоятельные, пунктуальность, инициативность, ответственность, позитивный настрой, желание и умение работать в команде.

– Ваша компания динамичная, ищущая и постоянно развивающаяся. Какие планы строите на будущее?

Екатерина Соломенникова:

– Сейчас мы активно развиваем интернет-продажи, заказ услуг через наши сайты. Стараемся сделать эту систему максимально простой и удобной для клиентов, настоящих и будущих. Еще одно перспективное направление работы – профессиональный клининг бассейнов, крупных пищевых производств, а также продажа специальных средств для их обслуживания. Мы не боимся новшеств, потому что уверены в своем профессионализме.

А еще в этом году компания планирует заняться озеленением территории рядом с нашим офисом, над которой мы взяли шефство. Хотим высадить здесь сортовую карликовую сирень, кустарники, чтобы было красиво и радовало жителей города.

– В чем вы видите миссию компании? Что для вас важно как руководителей?

Виктор Соломенников:

– Изначально компания задумывалась не только как коммерческий проект. Нам хотелось сделать что-то хорошее, полезное. Первое время пришлось работать без прибыли, все вкладывалось в развитие предприятия. Прошло десять лет, но цели у нас остались прежними. Для нас на первом месте не прибыль, а качество. Мы стремимся быть лучшими в своем деле – и в услугах, и в продажах. На нас равняются – и это главное. Значит, компания двигается в правильном направлении.

– Не сложно все время быть вместе – на работе и дома?

Екатерина Соломенникова:

– Поначалу было непросто, но мы научились не «нести» работу домой. У каждого из нас в компании своя зона ответственности, мы стараемся не мешать друг другу. В нашей семье все – люди увлеченные, с разносторонними интересами, так что нам есть о чем поговорить дома, кроме производственных тем. Наш старший сын десять лет занимается спортивными бальными танцами, участвует в региональных и всероссийских соревнованиях, год назад стал победителем в областном чемпионате. Младший сын увлекается плаванием и большим теннисом. Супруг в прошлом году завоевал серебряную медаль на чемпионате России по бодибилдингу. Мы –спортивная семья, сторонники здорового образа жизни. И свои семейные ценности несем в компанию.

ул. Пересвета, 20 • ул. Ульянова, 69 58-00-07
чистоград-клининг.рф • чистоград-маркет.рф chistograd-office@yandex.ru

12.05.2021

«Pro-хвост»: Заботьтесь о своих питомцах!

Дизайн без названия.pngВ прошлом году зоосалон «Pro-хвост» сменил место жительства. О том, какие новые возможности появились после переезда, и не только об этом, рассказывает владелица и руководитель салона красоты для животных, дипломированный грумер-универсал, а также заводчик африканских карликовых ежей Татьяна БЕРЕЗУЦКАЯ.

Новое место – новые возможности


– С переездом на новое место расширились и наши возможности. Теперь у нас два рабочих помещения – просторный зал и отдельная мойка с большой ванной для крупных животных. Увеличился штат – сейчас в зоосалоне работают четыре сотрудника. У каждого из них, кстати, есть собственные домашние питомцы, а потому к чужим они относятся, как к своим, – с любовью, вниманием и уважением. Ведь любовь – это прежде всего забота, стремление обеспечить животному комфортные, достойные условия для жизни.
Поэтому необходимо регулярно ухаживать за шерстью собак и кошек, вовремя стричь и мыть их, следить за состоянием ушей, когтей, зубов.

Грамотный уход – это не только красота, это залог здоровья вашего любимца. Отросшие когти, к примеру, могут серьезно травмировать лапу, подрезать их желательно каждые две недели. Обычные шампуни не подходят для кошек и собак. В зоосалоне «Pro-хвост» для уходовых процедур применяются профессиональные, проверенные временем косметические средства, не вызывающие аллергии и безопасные для четвероногих.

Кстати, в наших группах в соцсетях можно найти не только фотоотчеты о работе специалистов зоосалона, но и много полезных советов для владельцев животных. А также узнать об акциях и скидках на услуги и поучаствовать в интересных конкурсах.

Эти ежики – само очарование


– Профессиональным разведением африканских карликовых белобрюхих ежей я занимаюсь шестой год. За это время в моем питомнике появилось уже больше 40 ежат, которые обрели хозяев не только в Брянске и области, но и в других городах – Смоленске, Москве. Сейчас у меня 10 взрослых особей и один малыш, скоро ждем очередного пополнения. Обычно самочки приносит от двух до шести детенышей. Они рождаются размером с фасолинку и совершенно гладкими. Но уже через несколько часов у них начинают расти колючки.
Африканские карликовые ежи появились в нашей стране сравнительно недавно, в конце 2000-х годов. С тех пор популярность этих экзотов постоянно растет. Порода искусственно выведена специально для содержания в домашних условиях. Забавный, спокойный и дружелюбный зверек с мягкими колючками не доставит владельцам особых хлопот. Обычно взрослые особи достигают не больше 20 см в длину и весят около 500 граммов. При правильном содержании домашние ежи живут 6–7 лет.

4.jpg

Ухаживать за экзотом не сложнее, чем за крысой или морской свинкой. Мини-ежику понадобится просторная клетка с укрытием, чтобы было где спрятаться и выспаться днем, и беговое колесо – чтобы порезвиться вечером. Это ночной зверек, но, в отличие от диких лесных ежей, передвигается он абсолютно бесшумно. А еще он достаточно чистоплотен, не имеет неприятных запахов и, как правило, не вызывает аллергии у домочадцев. С едой тоже не будет проблем – приобрести корм для карликового ежа можно в специализированных магазинах.

У всех моих питомцев отличная родословная, они абсолютно ручные, привыкли жить среди людей и доверяют им. И я верю, что новые хозяева оправдают доверие этих милых, трогательных, маленьких животных.

3.jpg

Зоосалон «Pro-хвост»
ул. XXII съезда КПСС, 8 8 (4832) 302-234, 8-930-820-22-34
vk.com/prohvost32
instagram.com/prohvost32

29.04.2021

«Купи Mercedes-Benz и попади в «Точку!»

Наш журнал проводит совместный проект с дилерским центром Mercedes-Benz Брянск. Гости рубрики – счастливые обладатели легендарного автомобиля - на наших страницах делятся историей собственного успеха, рассказывают о себе, своей работе, бизнесе. Сегодня у нас в гостях Наталья МЕНЬШИКОВА.

Mercedes-Benz – для тех, кто ценит стиль во всем


Наталья – человек очень разносторонний, активный и позитивный. Почти два десятилетия она занимается любимым делом – работает в турагентстве. В прошлом году решила открыть свой бизнес- службу доставки фермерских продуктов на дом.

– Бесконтактная доставка – это не только удобно, но и безопасно. В нашем интернет-магазине на сайте фудпроект.рф большой выбор продуктов, начиная от фруктов и овощей и заканчивая фермерским мясом, курицей, «молочкой», домашней выпечкой.
Причем практически вся продукция местная, от брянских производители, – говорит гостья нашей рубрики.

Кроме того, Наталья – одна из организаторов хорошо известного в городе женского клуба «Brunch.royal»:

– Каждое воскресенье мы собираемся, чтобы обсудить важные темы, волнующие современных представительниц прекрасного пола. Приглашаем спикеров, которые помогают разобраться в различных вопросах, будь то семейная психология, мода, воспитание детей, красота, здоровье. Прийти к нам может любой желающий, предварительно записавшись в нашей группе в instagram.

Наталья обожает путешествовать, она побывала в 29 странах мира, объездила практически всю Европу. А еще она – заботливая жена, любящая мама двух дочерей, хозяйка собственного большого дома, где, ко всему прочему, живут две собаки и кошка.

Счастливая женщина! Но как она все успевает?

– С трудом, – улыбается Наталья. – Однако успеваю! Главное – правильно делегировать свои обязанности. Конечно же, помогают муж, дети.


Девиз Натальи по жизни – живи со стилем! это касается всего - у успешной женщины, уверена она, все должно быть стильно, красиво. В том числе и машина! За рулем Наталья Меньшикова уже больше десяти лет. Признается – Mercedes-Benz ей нравился всегда. Сейчас у нее уже второй автомобиль от всемирно известного бренда.

– Как-то мы с мужем проезжали мимо дилерского центра, где я увидела машину своей мечты. Подумала – какая же она изысканная, стильная! Если покупать, то только такую. Вот мы и купили! Для меня Mercedes-Benz – это комфорт, безопасность и надежность – в своем автомобиле я уверена на все 100 процентов. это показатель успешности, символ того, что всегда нужно идти навстречу своим мечтам, стремиться их осуществить. И да, мой Mercedes-Benz очень похож на меня по характеру – такой же позитивный и динамичный. Он – мой верный помощник, который помогает все успевать на работе и дома. Когда я сажусь в салон, включаю музыку, то отдыхаю от проблем и забот. А еще мне очень нравится атмосфера в дилерском центре Mercedes-Benz Брянск. Его сотрудники умеют окружить своих гостей вниманием, заботой, и ты всегда чувствуешь себя любимым клиентом, – рассказывает Наталья.

Дилерский центр Mercedes-Benz Брянск +7 (4832) 44-50-56 sales.mercedes-bryansk.ru
16.04.2021

Елена НОВОРУССОВА, сертифицированный игротехник трансформационной игры «Каузальный интеллект»: «Мечты сбываются!»

Как изменить жизнь к лучшему, найти себя, реализовать собственный потенциал, достичь поставленных целей и осуществить заветные желания? Ответить на эти вопросы поможет тренер личностного роста, сертифицированный игротехник трансформационной игры «Каузальный интеллект» и автор эксклюзивного ежедневника, исполняющего мечты, под названием «Будущее начинается сейчас» Елена НОВОРУССОВА.

Получив высшее экономическое образование, я поняла: цифры и бумажки – это не мое и решила осуществить свою детскую мечту – стать профессиональным свадебным стилистом.

На протяжении 15 лет занималась любимым делом: созданием свадебных и вечерних образов. Более 20 лет работаю в свадебной индустрии и более 8 лет являюсь руководителем свадебного салона «Невеста».

При этом, занимаясь любимым делом, я проходила обучения личностного роста, участвовала в тренингах, марафонах и семинарах. И убедилась, что я сама творец своей жизни!

Причем, по всем направлениям – как в профессиональной, так и в личной жизни.

333.jpg

С помощью определенных техник мне удалось реализовать свои мечты – у меня счастливая семья, дети, успешный бизнес, материальное благополучие.

Но однажды я поняла, что хочу нового этапа в своей жизни. И два года назад приняла очень непростое для себя решение – оставить работу стилиста и двигаться вперед.

К этому времени у меня накопился достаточный опыт в плане личностного роста и достижения целей. Я стала делиться им с другими людьми – проводить тренинги, онлайн-марафоны.

После обучения у Джо Витале (мирового эксперта в области притяжения желаемого) решила аккумулировать свои знания и наработки, превратив их в систему: так появился мой авторский ежедневник «Будущее начинается сейчас», помогающий изменить жизнь и исполнить мечты. Он подходит для тех, кто хочет все успевать: семья, работа/бизнес, отдых, хобби, саморазвитие. Для тех, кто ставит перед собой амбициозные цели и кому нужна система действий. На сегодня обладателями ежедневника, исполняющего мечты, стали уже более тысячи человек в России и других странах. Для тех, кто готов к переменам в жизни, но не знает, с чего начать, кому требуется поддержка и мотивация, этот ежедневник – то, что нужно!

Трансформационная игра «каузальный интеллект» в моей жизни появилась в нужный момент. Достигнув всего того, к чему я ранее стремилась, задала себе вопрос: что дальше? Изначально мне было непонятно о чем игра: о причинно-следственных связях, о ресурсных состояниях, уровнях осознанности… Но интуитивно чувствовала – мне это нужно. В декабре 2020 года я приехала в Москву, где поучаствовала в игре и прошла обучение у ее автора – Жанны Завьяловой, кандидата психологических наук, руководителя школы бизнес-тренеров IСBT*.

Игра – это своеобразный тренинг, помогающий разобраться в себе. Очень важно приходить на нее с конкретным запросом, который может быть из любой сферы нашей жизни – бизнес, карьера, духовное развитие, личная жизнь. В процессе игры человек выявляет причины, мешающие достичь желаемого, а также определяет ресурсные состояния, действуя из которых он сможет достичь своих целей, таким образом, после игры приходит четкое понимание дальнейших действий и решение своего запроса.
После игры я получила ответ на свой вопрос: куда мне двигаться дальше, чтобы максимально реализовать свой потенциал? При этом у меня появился четкий план дальнейших действий.

Игра подходит для разных людей, но всех их объединяет любовь к играм, стремление к саморазвитию, желание стать хозяином своей судьбы, интерес к своему внутреннему миру, стремление к повышению качества жизни.

Как записаться на игру «Каузальный интеллект» и приобрести ежедневник, исполняющий мечты?
Тел.8-905-1000-369
instagram.com/novorussova__elena
vk.com/novorussovaelena

16.04.2021

Юрий КОЧЕНОВ, руководитель компании «ПлитМастер»: «Главное преимущество – высокое качество»!

Еще когда учился в университете, летом подрабатывал на производстве тротуарной плитки. В силу возраста я не вникал в подробности качества сырья, цены, поставщиков и другие нюансы этой сферы. Видел, что клиенты возвращаются и понимал, что качество лучше, чем у других производителей.

Позже, в сфере ЖКХ сталкивался с проблемой тротуаров и дворов, поверхность которых постоянно разрушалась или вовсе была не благоустроена, и не понимал, как такое может быть, ведь эта уличная плитка, по ней ходят, она должна быть износостойкой, иметь приятный вид?! На тот момент вопрос так и остался открытым.

2.jpg

Через пару лет я задумался о создании своего бизнеса. Организовывал ремонты квартир и других помещений, немного поучаствовал в сладком деле, но это другая история...

Имея опыт в производстве тротуарной плитки, я углубился в эту тему и узнал много подробностей и нюансов, и даже секреты. Да, тут тоже есть секреты. Уже при выборе помещения для производства, я видел, что конкуренция в этой сфере очень большая, в пределах 300 метров рядом с производством, работало еще несколько поставщиков тротуарной плитки. Я понял, что мое конкурентное преимущество – высокое качество плитки, и нужно двигаться вперед. Наша плитка отличается уже при первом ее рассмотрении: текстура, цвет, четкость рисунка и, конечно же, износостойкость – это подтверждено временем.

3.jpg

Все потому, что я сам контролирую процесс производства по проверенной годами технологии и использую высококачественное сырье. Наши клиенты, купив у нас однажды тротуарную плитку, восторгаются ею, возвращаются снова и рекомендуют нас друзьям.

1.jpg

Компания «ПлитМастер»
Брянский район, п. Свень-Транспортная, ул. Зеленый Бор, 41
8(4832)30-14-13
15.03.2021

«Все мы родом из детства»

Мир детей – особый мир, непонятный и неподвластный нам, взрослым. Но тем не менее мы, взрослые, пытаемся подстроить его под свои правила. Замечали ли вы, где и во что играют дети на улице?

В моем детстве вообще не было детской площадки. Ну в привычном для нас сейчас виде. Мы жили в частном секторе, и вся улица была для нас пространством для игры. Любимым местом для игр был пустырь, овраг: холмы, спуски, поваленное дерево, старая покрышка – непредсказуемый ландшафт. Мы уходили на улицу утром, а возвращались домой уже под вечер. Пустырь заменял нам детскую площадку, нам было интересно и здорово, мы познавали мир со всеми его рисками и учились общаться друг с другом.

2.jpg  6.jpg

Современные дети имеют возможность играть на детской площадке с полным комплектом оборудования. Взрослые придумали для детей игры, поставили горку, качели, небольшую лесенку, качалку. Через 30 минут игры на такой площадке становится скучно. Все заранее известно и понятно: десять раз скатился с горки, пять минут покачался на качелях, еще десять минут покружился на карусели. Такая площадка построена по правилам и ограничивает детей в возможности фантазировать и придумывать свой сценарий игры, свой мир.

У меня двое детей, младшему сейчас 3 года. Мы обходим весь квартал, чередуя одну площадку за другой. На одной скучно, на другой – опасно. Комплекс стоит старый, еще со времен 90-х, скат горки уже пошел трещинами, в полу платформы не хватает досок, карусель склонилась набок, а в некоторых дворах качели помнят еще октябрят. Дети постарше и вовсе используют оборудование площадки не по прямому назначению. На комплексе устраиваются догонялки, дети лезут на крышу комплекса, перепрыгивают через перила, что очень травмоопасно. Риск упасть и сломать шею.

Получается, что несмотря на все усилия взрослых, суперсовременные заводы по производству игрового оборудования, инженерные мысли, прочные материалы, внушительные бюджеты и т.д., современные детские площадки не способствуют развитию детей. Это революционная мысль, но я не одна так думаю. Сейчас уже есть исследования на эту тему, детские психологи со своей стороны видят это тоже и бьют в колокола. Кроме этого, у современных детских площадок есть еще один существенный недостаток.

Вспомните свое детство, если мы выходили во двор, а там никого не было – это было полное разочарование. Сейчас наличие других детей на детской площадке вовсе не обязательно. Ребенок вполне комфортно играет в одиночестве по придуманным для него сценариям. Главное, чтоб площадка была новая и не успела наскучить. К чему это ведет, по мнению психологов: к отсутствию формирования у современных детей навыков коммуникации, к барьерам в социализации. На сегодняшних площадках растут дети-одиночки, которые уже завтра будут составлять общество взрослых людей.

1.jpg

Решение есть, и оно на поверхности! Нужно просто вернуть современным детям овраги из нашего детства, при этом правильно вписать их в пространство игровой площадки и учесть все необходимые требования безопасности. Развивающие площадки могут содержать минимум игрового оборудования (например, качели и батуты), а все освободившееся пространство может занять искусственно созданный рельеф, который будет для детей основой их игр. Так называемая геопластика. как будут играть дети – придумывают они сами. Мы предоставляем им полную свободу, защищая от серьезных травм продуманными высотами и наклонами холмов.

Такие площадки стали появляться не только в Москве, но и в регионах России. Они очень нравятся детям (хотя пока кажутся странными для родителей). Самые маленькие детки ползают по холмам. Сидят на маленьких полусферах, залезают ножками, учатся держать равновесие. Ребята постарше придумывают свои игры – салки, догонялки, квесты, прятки, считалки и т. д.

3.jpg

Примечательно, что такие площадки втягивают в игру даже родителей! Взрослые с удовольствием будут играть с детьми на площадках, а не сидеть на лавочках с гаджетами, если немного подстроить пространство детской площадки под них. Например, установить качели для совместного использования взрослым и ребенком. А встроенные батуты – потрясающая придумка последних лет – не оставят равнодушным ни одного посетителя детской площадки.

5.jpg

Ну а когда родители выйдут на площадку и начнут играть со своим ребенком, а не следить за ним (как сейчас), 3D-фигуры и искусственные неровности будут им в этом помогать.
Дети всегда выберут пространство, где они могут фантазировать и развиваться.

7.jpg

Руководитель компании Ирина ГОЛЬМАКОВА.

Материал подготовлен совместно с Союзом региональных производителей резиновых покрытий.

8.jpg

15.03.2021

Павел АВАНЕСЯН, генеральный директор «Негабарит-Транс»: «Для меня главное – репутация»

Компания «Негабарит-Транс» занимается транспортировкой негабаритных грузов по территории России, стран СНГ и Европы c 2013 года. Об особенностях работы компании с узконаправленной спецификой рассказывает ее генеральный директор Павел АВАНЕСЯН.

– Павел Айрапетович, с чего все начиналось и что сегодня представляет из себя «Негабарит-Транс»?

– В свое время я прошел путь от водителя-дальнобойщика до руководителя компании, также пришлось попробовать себя в роли слесаря, логиста, бухгалтера. Так что о тонкостях работы в сфере грузовых перевозок знаю не понаслышке. Первую машину купил в кредит еще в «нулевых», затем приобрел вторую, третью. Вначале мы возили по стране стандартные грузы, затем я решил специализироваться на перевозке именно негабарита. Это, отмечу, более сложный и трудоемкий вид перевозок со своими особенностями и спецификой. Так в 2013 году появилась наша компания.

На сегодня автопарк организации включает больше 60 единиц техники, в том числе прицепы, полуприцепы, тралы, автокраны, погрузчики и модули, позволяющие перевозить грузы весом до 350 тонн.

Предприятие располагается на площади около двух гектаров, где находятся офисное здание, машинный парк, склад запчастей, а также собственный ремонтный цех.

В компании работают около 100 сотрудников: водители, слесари, менеджеры, логисты, юристы и другие специалисты. Есть отдел логистики, отдел оформления специальных разрешений, на основании которых мы перевозим грузы.

– В чем специфика перевозок негабаритных и тяжеловесных грузов, на которых вы специализируетесь?

– Поясню: в нашем случае, крупногабаритным считается груз, размеры которого вместе с перевозящим его транспортом превышают по длине 20 метров, по ширине 2,55 метра, по высоте – 4 метра. Мы транспортируем промышленное оборудование, металлоконструкции, трансформаторы, станки для различных производств, негабаритные емкости, мобильные заводы, яхты, сельхозтехнику, спецтехнику для нефтегазовой отрасли, нефтеперекачивающие станции, буровые установки, а также нестандартные, секретные и военные грузы. Для подобных перевозок в ряде случаев необходимы специальные разрешения, согласование с Росавтодором, ГИБДД.

Когда к нам поступает заявка, наши специалисты подбирают транспорт под конкретный груз, оформляют пакет разрешительных и сопроводительных документов, разрабатывают маршрут перевозки, обследуют возможность проезда на определенных участках трассы. Ежегодно компания осуществляет порядка четырех тысяч перевозок любой сложности по России, странам СНГ и Европы, доставляя негабарит максимально оперативно в оговоренные в договоре сроки.

2.jpg

– Какие еще услуги оказывает «Негабарит-Транс»?

– Также мы выполняем такелажные работы, занимаемся погрузкой-разгрузкой различных грузов с помощью нашей спецтехники. Проводим на предприятиях демонтаж старого и установку нового оборудования. Если габариты груза превышают определенные параметры, предоставляем машины прикрытия и сопровождения для обеспечения безопасность на трассе. По желанию клиента помогаем оформить документы на страхование грузов, оказываем экспедиторскую помощь.
Причем все эти услуги предоставляются как комплексно, так и по отдельности.

К примеру, в нашей ремзоне мы ремонтируем не только свою спецтехнику, но и транспорт других предприятий. Специалисты компании могут оформить пакет разрешительных документов для других компаний-перевозчиков – у нас в этом плане большой опыт, позволяющий делать подобную работу в короткие сроки.

– Сейчас большое внимание уделяется цифровым технологиям, в том числе в сфере автотранспортных перевозок…

– Цифровизация – это требование времени, за ней будущее. Поэтому мы активно занимаемся внедрением передовых технологий, оцифровкой всех наших производственных процессов, вводим электронный документооборот. Это дает возможность оптимизировать работу предприятия, оперативно решать целый комплекс задач. Автоматизация позволяет эффективно вести контроль за производством, за сроками доставки отправлений, за соблюдением водителями графика, за безопасностью на трассе, исключить человеческий фактор, избежать необоснованных задержек, простоев, сбоев. И, как следствие – минимизировать затраты как для организации, так и для клиента. Наши заказчики могут в режиме онлайн проследить за своим грузом через интегрированную в нашу сеть федеральную систему «ГЛОНАСС». Кроме того, по требованию клиентов мы предоставляем им ежедневные фото- и видеоотчеты.

3.jpg

– В чем вы видите преимущества сотрудничества с вашей компанией?

– Узкая специализация позволяет нам быть очень мобильными. Мы тщательно продумываем и прорабатываем все мелочи, поэтому заказчик максимально защищен от случайных факторов на дороге.
Наши логисты выстраивают маршрут таким образом, чтобы не было задержек в доставке грузов. Кроме того, как руководителю мне известны все нюансы нашей работы, что называется, изнутри. Поэтому я знаю, какие проблемы могут возникнуть на любых этапах, а главное – как их преодолеть и четко отрегулировать весь производственный процесс.

Еще один плюс – мы формируем грамотную ценовую политику и оказываем заказчику только те услуги, которые ему нужны, не навязывая лишних. Исходя из своих потребностей, клиент может получить как стандартный комплекс услуг на гарантированно высоком уровне, так и дополнительный сервис. Мы умеем решать сложные задачи, делая ставку на безопасность, законность и разумные цены.

– Расскажите о коллективе предприятия. Какие качества вы цените в своих сотрудниках?

– У нас сформировалась дружная команда, отношения в которой основаны на взаимопонимании и взаимовыручке. Для своих сотрудников мы стараемся создавать хорошие условия труда, поощряем и стимулируем их материально. Например, для водителей, имеющих высокие показатели в работе, существует специальная система премирования. Кроме того, каждый сотрудник получает определенный процент от прибыли компании. Таким образом, он заинтересован в ее дальнейшем развитии, в работе на конечный результат.
Я ценю в сотрудниках такие качества, как ответственность, профессионализм, преданность организации, желание развиваться, двигаться вперед. Работники предприятия постоянно повышают квалификацию, посещают тренинги. Подготовкой логистов, учитывая нашу специфику, компания занимается самостоятельно. И, конечно же, мы не только вместе трудимся, но и организовываем совместный досуг, проводим праздники, корпоративные мероприятия.

– Каковы дальнейшие планы по развитию организации и что для вас важно как для руководителя?

– В наших планах – расширение компании и выход на новый уровень. На сегодня у нас уже имеется офис в Москве. Со временем планируем довести автопарк до 100 единиц автотранспорта и открыть филиалы в других регионах страны.
Для меня как руководителя очень важна репутация – своя и своего предприятия.

Ради нее, ради высокой оценки со стороны заказчиков и коллег, я готов понести финансовые потери. Потому что положительная репутация в бизнесе гораздо важнее денег, ее сложно заработать и легко потерять.

5.jpg


11.03.2021

Медицинский юрист Ольга ФАНДЕЕВА: «Для меня автомобиль – надежный друг и помощник!»

Дорогие читатели! Наш журнал и дилерский центр Mercedes-Benz Брянск продолжает акцию «Купи Mercedes-Benz и попади в «Точку!». Каждый клиент, приобретая этот легендарный автомобиль, давно уже ставший символом респектабельности, получает приятный бонус – возможность рассказать о себе, своей работе, бизнесе, об истории собственного успеха на наших страницах.

Сегодня своей историей делится медицинский юрист Ольга ФАНДЕЕВА: «Для меня автомобиль – надежный друг и помощник!»

– 12 лет назад я начала свой трудовой путь в медицине и до сих пор работаю в медицинской организации. Мне часто задают вопросы: «Что делает юрист в больнице? Почему я выбрала именно медицинскую сферу?». Мне всегда хотелось помогать людям, чужие проблемы и боль я ощущаю как свои собственные, поэтому я всегда прикладываю максимум усилий для решения возникших вопросов.

Медицина привлекает меня своим благородством и социальной значимостью. И моя основная задача – заботиться об интересах лечебного учреждения, оказывать помощь людям в белых халатах, которые спасают жизни, но при этом всегда помнить о нормах морали, медицинской этике и, конечно же, о правах пациентов.

В сфере здравоохранения не бывает легких дел, медицинские споры – это всегда сложная категория. Поэтому приходиться изучать не только правовые аспекты деятельности медорганизации, но и медицинские тонкости, непосредственно связанные с лечением различных болезней.

Прошедший 2020 год из-за пандемии коронавируса был для всех нас очень непростым. Врачи, средний и младший медперсонал и по сей день продолжают бороться за жизнь каждого пациента. Сложно было всем – и тем, кто трудился на передовой – в инфекционных госпиталях и ковидных бригадах, и тем, кто организовывал и сопровождал медицинскую деятельность.

Сотрудникам администрации медучреждения также приходилось работать по выходным и праздникам, чтобы быстро оформлять необходимые документы, а также для того, чтобы медики вовремя получили свои заслуженные выплаты. Сейчас число заболевших постепенно уменьшается, активно ведется вакцинация населения. А значит, скоро все мы должны вернуться к привычному ритму и образу жизни.

Я очень люблю свою профессию, отдаю ей много физических и душевных сил. Но что мне помогает их восстановить, полноценно отдохнуть, получить яркие эмоции?

Мой автомобиль! Это уже третий автомобиль бренда Mercedes-Benz в моей жизни, и каждому я давала ласковое имя. Свою первую машину называла «моя Глаша», «Глафира – королева мира». Сейчас езжу на GLC купе, который зову «моя золотулька».

Для меня машина – надежный друг и помощник: в любую погоду я чувствую себя за рулем уверенно и знаю, что она не подведет. А еще – это источник вдохновения. Когда у меня плохое настроение, я сажусь в авто, включаю музыку – и мир вокруг расцветает яркими красками. Мы с семьей часто ездим по стране, посещаем другие города – уж если отдыхать и путешествовать на автомобиле, то – только на автомобиле марки Mercedes-Benz!

Почти 4 года назад в Брянске открылся дилерский центр Mercedes-Benz, и я была одним из его первых клиентов. Мы стали хорошими друзьями. Вот уже несколько лет я являюсь членом закрытого женского клуба «She's Mercedes». Мы проводим интересные мероприятия, вместе отмечаем праздники, общаемся и заряжаемся друг от друга позитивом. Ведь именно позитивные эмоции помогают нам справляться с любыми жизненными сложностями!

«МБ-Брянск» – официальный дилер Mercedes-Benz
+7 (4832) 44-50-56
sales.mercedes-bryansk.ru

11.03.2021

РПК "Вилена": "У нас есть решения, которые подчеркнут вашу индивидуальность"

9.jpg
4.jpg

6.jpg

5.jpg

7.jpg

8.jpg

25.02.2021

Определены лауреаты Премии Центрального федерального округа в области литературы и искусства за 2020 год

Конкурсная комиссия определила четырех лауреатов Премии Центрального федерального округа в области литературы и искусства за 2020 год. Соискателям было предложено представить проекты на тему «Великая Отечественная война 1941-1945 годов в произведениях искусства». На получение Премии претендовало 99 проектов из всех регионов Центральной России в четырех номинациях: «За просветительскую деятельность в сфере культуры», «За создание проектов и произведений литературы и искусства», «За создание проектов и произведений для детей и юношества в области литературы и искусства», «Театральное искусство».

Решением конкурсной комиссии определены четыре проекта (по одному в каждой номинации), которые будут награждены дипломами лауреатов и денежными премиями в размере 500 тысяч рублей. Дополнительно благодарственными письмами полномочного представителя Президента России в ЦФО Игоря Щёголева будут отмечены шесть проектов по отдельным направлениям.

Премия ЦФО в области литературы и искусства была учреждена в 2004 году и ежегодно присуждается за наиболее яркие произведения литературы и искусства, которые получили широкое общественное признание и внесли значительный вклад в отечественную культуру.
Целью Премии является поддержка культуры и искусства регионов Центрального федерального округа. Премия дает возможность деятелям культуры представить свои творческие проекты на окружном и федеральном уровне.

«Безусловно, лауреаты Премии ЦФО чаще всего хорошо известны у себя на малой родине. Это достойные люди, которые по многу лет отдают себя творчеству. Но за пределами региона их не всегда знают. Проводя из года в год большую работу вместе с регионами и экспертами мы не только выбираем лучших, мы открываем новые имена. Это и есть главная задача Премии», – отметил полпред Президента России в ЦФО Игорь Щёголев.

За годы существования Премия стала авторитетной площадкой для поощрения творческих начинаний деятелей культуры и эффективным механизмом популяризации региональных культурных проектов, среди которых музыкальные фестивали «Джазовая провинция» и «Мир гитары», «Хотмыжская осень» и «Мелиховская весна», музейные выставки и проекты «Палех – достояние России», «Сергей Рахманинов в Ивановке», «Детство Земли» и другие. Благодаря усилиям лауреатов Премии возрождены Романовская и Петровская игрушки, продолжает работать мануфактурная музыкальная мастерская по изготовлению Ливенской гармони. Лауреаты Премии внесли свой вклад в сохранение и реставрацию шедевров классической архитектуры и живописи, создание таких значимых российских памятников, как Мемориальный комплекс «Хацунь», Ярославский мемориал «Хоккейное братство», Культурно-просветительский центр им. В.В. Терешковой.

Мероприятия в рамках Премии и в будущем будут помогать деятелям культуры из регионов Центральной России делиться опытом, укреплять межрегиональное сотрудничество, сохранять творческое наследие нашей страны.
Генеральным спонсором Премии выступила компания «Газпром трансгаз Москва», генеральным партнером – «Ростелеком».

С учётом эпидемиологической ситуации дата проведения торжественной церемонии вручения Премии будет объявлена позже.

Лауреаты Премии за 2020 год:

1. Елена Николаевна Царенко, президент АНО «Национальный балет «Кострома», заслуженный работник культуры Российской Федерации в номинации «За просветительскую деятельность в сфере культуры» (За многолетний труд по популяризации культуры).

Елена Николаевна всю жизнь посвятила музыке и танцам, в 1991 году вместе с мужем она создала первый в России частный театр народного танца «Кострома», а в 2002 году для подготовки профессиональных артистов и кадрового резерва ими был открытхореографический колледж «Губернская Балетная Школа».

2. Магдалина Сергеевна Гладкая, кандидат искусствоведения, член Союза Художников России, член Ассоциации искусствоведов стран СНГ, в номинации «За создание проектов и произведений литературы и искусства»(За профессиональную работу по каталогизации и описанию памятников древнерусского искусства).

Магдалина Сергеевна – известный специалист по древнерусскому искусству, около 30 лет она отдала работе в реставрационной мастерской г.Владимира, осуществляла научно-техническое руководство процессамиреставрации храмов Владимира, Боголюбово, Суздаля, Юрьева-Польского. Главным делом жизни М.С. Гладкой стала каталогизация и научное описание белокаменных рельефов Дмитриевского собора во Владимире – выдающегося памятника древнерусского искусства.

3. Международный православный Сретенский кинофестиваль «Встреча» в лице заместителя руководителя команды фестиваля Поничевой Татьяны Николаевныв номинации «За создание проектов и произведений для детей и юношества в области литературы и искусства». (За деятельность по организации кинофестивалей и популяризацию киноискусства среди детей и юношества).

Фестиваль проводится с 2006 года по благословению митрополита Калужского и Боровского Климента при поддержке Министерства культуры РФ, Союза кинематографистов РФ, администрации Калужской области и г.Обнинск. Главная тема XV Международного православного Сретенского кинофестиваля «Встреча», прошедшего в 2020 году, – «Матушка. Мать. Родина-мать».

4. Санаева Елена Всеволодовна, заслуженная артистка РСФСР, актриса «Московского театра «Школа современной пьесы», в номинации «Театральное искусство» (За исполнение главной роли в спектакле «Фаина.Эшелон»).

Елена Всеволодовна сыграла главную роль в новой режиссерской работе Иосифа Райхельгауза, основанного на воспоминаниях его матери Фаины Райхельгауз о своей жизни и Великой Отечественной войне, которые описаны в книге «О том, что помню… прошло… тревожит».

Благодарственными письмами полпреда Президента России в ЦФО будут отмечены:
- за создание уникального научно-просветительского проекта «Евлогии в сосудах: в поисках утраченного промысла» и пропаганду традиционных народных промыслов – Возилов Владимир Владимирович,директор Муниципального учреждения культуры «Шуйский историко-художественный и мемориальный музей имени М.В. Фрунзе» городского округа Шуя Ивановской области;
- за вклад в сохранение памяти о Победе советского народа в Великой Отечественной войне – коллектив Тамбовского молодёжного театра;
- за вклад в сохранение памяти о Победе советского народа в Великой Отечественной войне – Линникова Ирина Юрьевна, методист Ивантеевской централизованной библиотечной системы;
- за проведение фестиваля «Ситцевый узорный хоровод в лаптях» и вклад в сохранение самобытных традиций песенной и танцевальной культуры Белгородской области – Алиханова Екатерина Владимировна, заместитель начальника управления культуры администрации Грайворонского городского округа Белгородской области;
- за организацию Всероссийского фестиваля «Фанфары Тульского кремля» – Балин Полислав Ефимович, художественный руководитель Губернаторского духового оркестра, художественный руководитель Всероссийского фестиваля «Фанфары Тульского кремля».
11.02.2021

Tele2 в Брянске: 2020 год в деталях

Альтернативный оператор мобильной связи провел в онлайн-режиме пресс-конференцию, на которой представители компании рассказали об итогах работы в Брянской области в 2020 году.

Развитие сетевой инфраструктуры

Tele2 продолжает активно инвестировать в разитие сетевой инфраструктуры на Брянщине и расширять территорию покрытия, чтобы обеспечить жителей области качественными услугами мобильной связи. В 2020 году оператор сравнял зоны покрытия 4G и голосовой связи в регионе.

С начала года было модернизировано 30% базовых станций, а число объектов связи с поддержкой LTE выросло на 37%.

Кроме того, техническая служба оператора улучшила качество и емкость сети в местах активного потребления интернет-трафика, например, в районе Центрального парка культуры и отдыха, на территории международного аэропорта «Брянск», вдоль крупных транспортных магистралей.

Сегодня услуги качественной голосовой связи и высокоскоростного мобильного 4G-интернета от Tele2 доступны 98% жителей региона как в крупных городах, так и во всех 27 районных центрах.

22.jpg

Цифровизация поколений

Темпы цифровизации в регионе в этом году значительно ускорились, важной тенденцией стало активное использование мобильного интернета. Объем потребляемого интернет-трафика с начала года вырос на 28%, а количество активных data-юзеров* увеличилось на 10%. Tele2 на основе технологий big data* проанализировала профили потребления представителей разных поколений.

Исследование показало: самыми активными пользователями data-услуг в Брянской области являются представители поколения Z, то есть клиенты в возрасте до 18 лет. В месяц они потребляют больше 22 ГБ интернет-трафика и тратят на разговоры по телефону в среднем по 7 часов.

Столько же времени разговаривают бэ-би-бумеры – абоненты старше 57 лет, но им в месяц хватает 8 ГБ мобильного интернета.

К услугам голосовой связи чаще прибегают миллениалы – клиенты в возрасте от 18 до 35 лет, а также поколение X – те, кто родился в период с 1964 по 1984 год.

На телефонные разговоры у них ежемесячно уходит по 8 часов. Анализ показал, что миллениалам требуется больше 15 ГБ интернет-трафика в месяц, а абонентам от 36 лет до 56 лет хватает 11 ГБ.

В Брянской области клиенты по-разному потребляют услуги сотовой связи и по геопризнаку. Например, в 2020 году наиболее активные пользователи услуг высокоскоростного мобильного интернета – это жители Новозыбкова, Клинцов и Трубчевска,поделился Олег Холодилов, технический директор брянского филиала Tele2.

44.jpg

Приоритеты в работе

Оператор стремится обеспечить бесшовный клиентский опыт, предоставив абонентам возможность доступа к связи в любой точке региона и в любом удобном канале. На сегодняшний день в Брянской области действует 27 монобрендовых салонов и 6 модулей, в которых клиенты могут не только подключиться к сети Tele2, но и воспользоваться услугами неоператорского сервиса. Стать абонентом можно также в 1170 точках продаж федеральных дилеров и альтернативных точках продаж.
Кроме того, в 2020 году компания сфокусировалась на развитии сегмента электронной коммерции: заказ нового номера можно оформить в интернет-магазине Tele2. Курьер бесплатно доставит абоненту SIM-карту и договор в удобное время и место.

В этом году доступ к цифровым сервисам стал не просто удобной опцией, а жизненной необходимостью. Поэтому предоставление качественного сервиса и инновационных услуг остаются для нас приоритетными в работе и выступают дифференциатором на высококонкурентом телеком-рынке. Мы своевременно реагируем на изменения внешней среды, адаптируем продуктовую линейку под потребности наших клиентов и всегда действуем в их интересах. К примеру, до 23 января 2021 года абоненты могут подключиться к тарифу «Мой онлайн+» или нашему новому кинотарифу «Везде онлайн», внести абонентскую плату за 3 месяца и получить запоминающийся золотой номер в подарок,отметил директор брянского филиала Tele2 Юрий Рулев.
25.01.2021